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为帮助养成辅导员明晰岗位职责，保障2026级新生入学工作有序开展，7月9日上午，a片无码 在知行楼B509召开2026级养成辅导员培训会。a片无码党委副书记贺玲，学工办主任徐文璐，2026级新生辅导员孙婵、陈涵以及全体新生养成辅导员参会。

▲贺玲讲话

会议伊始，贺玲阐释了养成辅导员的育人价值与核心职责，围绕“严、爱、带、正”四字提出工作要求。她强调，养成辅导员作为新生的引路人，要以严立规，细致讲解校园规章制度，引导新生严守规矩、涵养优良习惯；要以爱暖心，贴心帮扶新生适应校园生活，关注新生的学习与成长，坚持帮扶不包办、关爱不纵容，引导新生自立自强；要以身作则、端正言行，发挥榜样示范作用，传递正向风气，引导新生树立目标、勤勉奋进。

▲徐文璐部署工作

随后，徐文璐围绕迎新实操工作开展具体部署，要求养成辅导员精准摸排新生基本情况，及时反馈学生动态，并从迎新接待、日常事务、班级建设、安全保障等方面细化各项工作任务。同时叮嘱全体人员严守工作纪律，强化团队协作，以严谨务实的态度完成新生服务与管理工作。

▲孙婵部署工作

▲陈涵部署工作

最后，孙婵对具体工作落实提出明确要求。她指出，养成辅导员需主动对接师生，强化沟通协调，及时跟进工作进展；需密切关注新生心理与情绪动态，客观阐释班委职责要求，秉持公平公正原则开展班级管理工作。同时，她明确四项核心任务：制定工作方案、摸排新生信息并形成反馈报告、筹备团体辅导活动、填写重点关注学生朋辈辅导记录表。随后，陈涵介绍本次迎新工作人员分工安排，帮助养成辅导员熟悉工作搭档，为团队协同开展工作奠定基础。

▲会议现场

本次培训会内容详实、重点突出、针对性强，既系统梳理了养成辅导员的工作职责，明确了工作思路，也进一步压实了迎新工作责任、细化了育人工作举措，为a片无码高质量开展迎新育人工作筑牢了坚实基础。

（一审：贺祖龙    二审：贺玲    三审：易贵元）